6月21日至22日，校紀委、組織部、宣傳部組成檢查組，對各黨總支、直屬黨支部開展領導干部作風教育月活動的情況進行了檢查和調研。

檢查組對各單位開展領導干部作風建設活動月的情況進行了全面的檢查了解，從檢查情況看，各黨總支、直屬黨支部都能按照《實施方案》要求，組織科級以上干部認真學習領導干部作風建設的有關文件精神，觀看了黨風廉政建設電視片，查找自身存在的問題，并制定了整改措施。在教育月活動中也涌現了一些好的做法，如經濟與管理學院提出實行院務公開，加強財務管理，自覺接受教職工監督；物理學院在活動中總結了“十個意識”，即學習意識、責任意識、群眾意識、進取意識、自律意識、能力意識、創新意識、合作意識、奉獻意識和主動意識，要求科級以上干部對照“十個意識”找出自己存在的問題再進行整改；資源環境學院組織黨員干部到安慶市第二監獄參觀，通過實際案例對黨員干部進行宣教，通過輔導員與畢業生結對子、個別談心和召開未就業畢業生座談會等形式，了解學生的就業狀況和心理狀況，把工作作風落到實處。通過一段時間的主題教育活動，廣大黨員干部充分認識到開展作風教育月活動的重大意義和對促進促進干部作風轉變的重要作用，激發了廣大黨員干部的精神動力，弘揚了新風正氣，營造了和諧氛圍，為促進學校新的跨越式發展提供有力的思想作風保證。

檢查組還結合學校干部作風建設的現狀及問題，開展了調研，為校黨委加強干部作風建設提出了建設性意見，促進了我校領導干部作風教育月活動扎實開展。（紀委）