《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》（以下簡稱《勞動(dòng)合同法》）將于2008年1月1日正式實(shí)施。為使后勤集團(tuán)各級管理人員盡快了解《勞動(dòng)合同法》中的基本內(nèi)容，進(jìn)一步規(guī)范各單位的勞動(dòng)用工，及時(shí)有效地防范和處理勞動(dòng)爭議，增強(qiáng)依法管理和依法用工的意識，后勤集團(tuán)于12月9日下午在菱湖校區(qū)舉辦了新《勞動(dòng)合同法》專題講座。安慶市勞動(dòng)局監(jiān)查支隊(duì)和安慶市勞務(wù)派遣中心的專業(yè)人員就《勞動(dòng)合同法》進(jìn)行了專題講解。專家們介紹了《勞動(dòng)合同法》出臺(tái)的歷史背景和重大意義，結(jié)合《勞動(dòng)合同法》具體條款和近年來安慶市發(fā)生的勞動(dòng)爭議案例，著重介紹了《勞動(dòng)合同法》實(shí)施后可能帶來的風(fēng)險(xiǎn)和對策，并告誡管理者要有充分的思想和心理準(zhǔn)備，要準(zhǔn)確把握《勞動(dòng)合同法》的條款，結(jié)合安慶市的實(shí)際情況，構(gòu)建一個(gè)和諧的勞務(wù)用工關(guān)系。

聽完講座后，與會(huì)人員紛紛表示今后要不斷地學(xué)習(xí)，加深理解《勞動(dòng)合同法》各項(xiàng)條款的內(nèi)容，積極、努力地從各項(xiàng)基礎(chǔ)工作做起，把本單位的勞動(dòng)用工納入良性循環(huán)的軌道。

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)郭曙光、歐陽華英、金文斌以及各中心正、副主任，部門負(fù)責(zé)人，工會(huì)委員等20多人聽取了講座。（后勤集團(tuán)）