5月26日，學校召開2023年人才引進工作推進會。校黨委常委、副校長劉友忠出席會議并講話。人事處和各學院黨政主要負責人參加會議。

劉友忠強調，要統一思想，提高認識，深刻認識到人才是最大、最關鍵的變量，要增強憂患意識、競爭意識和責任意識，積極作為，做到尋覓人才求賢若渴、發現人才如獲至寶、舉薦人才不拘一格、使用人才各盡其能。要加強領導，落實責任，進一步完善校院兩級工作機制，明確人才工作目標責任制，進一步明確學校是主導，學院是主體，學科是依托的工作格局。要目標引領，明確導向，根據學校人才隊伍建設總體思路，堅持多渠道多形式引進人才。立足學科專業和科研平臺建設匯聚人才，加強支撐學科、基礎學科和新興學科人才隊伍建設步伐。要創新方法，精準發力，利用好學校的人才政策，主動出擊，多措并舉，拓寬信息發布渠道，堅持以才引才，通過合作共建吸引人才。要加強指導，完善機制，加強對人才工作的指導和統籌協調，人才辦要及時改進方法，制定修訂政策，各學院黨組織要充分發揮在人才隊伍建設中的政治核心作用，為第二次黨代會提出的各項目標提供堅強的人才保證和智力支持。

會上，人事處匯報了上半年學校人才引進總體情況及具體推進措施，分析研判了人才引進工作中存在的問題，并對近期人才重點工作進行了安排。各學院負責人匯報了2023年人才引進工作的總體規劃、進展情況和存在困難，并就如何做好人才引進工作提出建議和意見。（撰稿：閆慧      攝影：范龍超      編輯：江偉      審核：夏靖 陳秀）